文章來(lái)源：長(zhǎng)春公安宣傳

長(zhǎng)春建立全省首個(gè)外籍人才服務(wù)驛站

       為進(jìn)一步提升社會(huì)治理能力，管理并服務(wù)好外籍留學(xué)師生，長(zhǎng)春市公安局凈月分局出入境管理大隊(duì)在省、市公安機(jī)關(guān)出入境管理部門的大力支持和指導(dǎo)下，在吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)建立全省首個(gè)外籍人才服務(wù)驛站。

創(chuàng)新外籍留學(xué)人員管理服務(wù)模式

吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)作為凈月首所大學(xué)，悠久的文化底蘊(yùn)與專業(yè)的知識(shí)技能吸引了大批國(guó)外留學(xué)生，先后與美國(guó)、加拿大、英國(guó)、意大利、俄羅斯、日本、韓國(guó)、澳大利亞、南非、贊比亞等國(guó)家的88所院校、機(jī)構(gòu)建立了校際交流合作關(guān)系。省、市公安機(jī)關(guān)出入境管理部門通過多次實(shí)地考察調(diào)研，決定在吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)建立了吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)外籍人才服務(wù)驛站。服務(wù)驛站集“涉外宣傳、文化交流、便民服務(wù)”三大功能，提供針對(duì)于外籍留學(xué)生的臨時(shí)住宿登記、身份可信認(rèn)證、補(bǔ)辦換發(fā)證件、涉外法規(guī)宣傳咨詢等多項(xiàng)服務(wù)，形成獨(dú)具特色的工作模式與管理制度。

完善外籍留學(xué)人員管理服務(wù)隊(duì)伍

吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)外籍留學(xué)生占比較多、人員管理較為復(fù)雜。服務(wù)驛站打破出入境民警單一管理模式，鑒于此，以“1+1+1”的人員設(shè)置強(qiáng)化專管隊(duì)伍，站長(zhǎng)由分局出入境管理大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)擔(dān)任，1名業(yè)務(wù)員由外管民警擔(dān)任，1名業(yè)務(wù)顧問由出入境管理大隊(duì)業(yè)務(wù)骨干民警擔(dān)任，3人各司其職又相互融合。在健全外管隊(duì)伍基礎(chǔ)上，同時(shí)建立了一支以吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)外管教師為主，4名不同國(guó)籍的外國(guó)留學(xué)生志愿者組成“留學(xué)生志愿隊(duì)”，實(shí)現(xiàn)專業(yè)能力與志愿服務(wù)相結(jié)合，不斷探索“以外管外”的“警校融合”外國(guó)留學(xué)人員管理工作新機(jī)制。

強(qiáng)化外國(guó)留學(xué)人員管理服務(wù)質(zhì)效

以往吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)外籍留學(xué)生遇到證件遺失的情況，需要先到出入境窗口申辦護(hù)照遺失證明才能去使領(lǐng)館補(bǔ)辦證件，不但影響學(xué)習(xí)還耽誤時(shí)間。外籍人才服務(wù)站建立并運(yùn)行后，通過身份遠(yuǎn)程核實(shí)，在服務(wù)驛站即可完成護(hù)照遺失證明申辦，并直接寄往服務(wù)驛站，同時(shí)在驛站完成身份可信認(rèn)證，第一時(shí)間補(bǔ)辦遺失證明，真正實(shí)現(xiàn)涉外服務(wù)最多跑一次，大大提高了留學(xué)生們的補(bǔ)辦效率。同時(shí)，服務(wù)驛站還提供臨時(shí)住宿登記、預(yù)約證件辦理、證件到期提醒、涉外法律咨詢等服務(wù)，減少留學(xué)生往來(lái)出入境窗口的次數(shù)，進(jìn)一步提升外籍留學(xué)生辦事滿意度。截至目前，已登記外籍留學(xué)生住宿23人，接受涉外咨詢4人、補(bǔ)辦證件業(yè)務(wù)2筆，開展證件到期提醒1人。

小事連著民心，是群眾幸福感的“墊腳石”。寬城分局戶籍大隊(duì)將持續(xù)用心、用情、用力幫助群眾排憂解難，想方設(shè)法為群眾提供貼心、優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)，全力辦好身邊“微實(shí)事”，匯聚點(diǎn)亮群眾“微幸?！?。

建立我省首個(gè)外籍留學(xué)生服務(wù)驛站，是凈月分局外管工作在加強(qiáng)黨建引領(lǐng)“警地融合”工作中深化“警校融合”的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措。在今后的工作中，凈月分局出入境管理大隊(duì)將充分發(fā)揮服務(wù)驛站的職能并不斷賦能，全力做好我轄區(qū)外籍留學(xué)生管理與服務(wù)工作，提升外管工作能力與水平。