怎樣充分利用手上的外教資源

就我而言，工作剛剛進(jìn)入正軌，手上的外教資源并不是很多，所以這些外教資源更顯得彌足珍貴。當(dāng)然很多其他同事有不少外教資源，但是不管外教多還是少，如果我們不能及時(shí)精準(zhǔn)的匹配，這些外教資源很可能就浪費(fèi)了。在這幾個(gè)月的工作中，我摸索了一些盡可能充分利用外教資源的方法，希望這些方法是有效的，并可以幫助我們的工作順利進(jìn)行。（查看美國(guó)外教）

近期正在求職的外教：

首先，要認(rèn)真整理手上的外教，盡可能地了解每一個(gè)外教的具體情況，比如外教的國(guó)籍，簽證及要求，簽證到期時(shí)間，發(fā)音水平，期望工作地點(diǎn)，特殊要求等等。之后描述外教的相關(guān)信息時(shí)，盡可能的發(fā)掘并記錄外教的優(yōu)勢(shì)并詳細(xì)描述。比如外教來自非母語(yǔ)國(guó)家，但是外教是英語(yǔ)專業(yè)并且也是藝術(shù)專業(yè)畢業(yè)的，我們就可以強(qiáng)調(diào)一下外教既有英語(yǔ)文憑也可以教學(xué)生繪畫、唱歌、跳舞等藝術(shù)課，這樣我們的顧問同事在發(fā)廣告時(shí)可能會(huì)使招聘學(xué)校更清晰的了解外教，或者有學(xué)校招聘藝術(shù)老師，從而增加外教求職的機(jī)會(huì)和求職成功的幾率。（查看英國(guó)外教）

其次，我們自己要熟悉外教的基本情況，比如首先要知道求職地點(diǎn)、求職的學(xué)校類型，這樣當(dāng)我們看到同事發(fā)布的招聘學(xué)校對(duì)外教的需求時(shí)就能很快的匹配合適的外教給他們。當(dāng)然，我們大都對(duì)近期聯(lián)系的外教的基本情況比較熟悉，對(duì)之前一些還沒找到的外教可能遺忘了。在這種情況下，我建議在工作空閑之余可以瀏覽一下之前的外教資源，知道這個(gè)外教在文件中的大體位置，這樣當(dāng)我們遇到合適的工作機(jī)會(huì)時(shí)就能較快的找到自己想要推薦的外教.

近期正在求職的外教：

再次，當(dāng)我們工作不是很緊張的時(shí)候（比如外教都還沒有上線的時(shí)候），我們可以“爬樓梯”看一下顧問同事已經(jīng)發(fā)布的招聘學(xué)校，了解一下學(xué)校的需求和基本情況，然后看看自己手頭的外教資源，進(jìn)行推薦。因?yàn)橛袝r(shí)候我們發(fā)布的外教過多，我們的顧問同事可能因?yàn)槟承┦虑殄e(cuò)過了合適的外教人選，所以如果我們覺得外教適合學(xué)校，我們就可以私信推薦，這樣可以避免有些匹配外教的錯(cuò)失。（查看澳大利亞外教）

最后，如果我們今天的工作都順利完成，但是還有時(shí)間，那么我建議我們給還在找工作的外教單獨(dú)匹配。比如，某個(gè)在找工作的外教求職上海或深圳或杭州。這時(shí)你可以去工作群里找一下上海招聘的信息，看看是否有合適的；沒有的話，再找深圳的招聘信息；最后找杭州的。用這種方法給外教找到比較匹配的工作非常有效。 當(dāng)然了，這個(gè)方法需要你花費(fèi)時(shí)間，需要有耐心哦。

近期正在求職的外教：

在這幾個(gè)月的工作中，我積累了一些客戶資源，盡管不是很多，外教質(zhì)量大多也不是很好，但是我相信，只要我努力和堅(jiān)持把每一天的工作做好，一定會(huì)找到更多更好的外教，為更多外教找到合適的工作。