文章來源：山東三建

山東三建強(qiáng)化國際化人才培養(yǎng) 提升外籍員工專業(yè)素養(yǎng)

12月7日，山東電建三公司沙特紅海EPC項(xiàng)目部舉行“月度外籍明星員工”表彰大會。

       為鼓勵外籍員工（外籍人才）工作熱情及價值創(chuàng)造精神，激勵表彰優(yōu)秀外籍員工，樹立模范榜樣，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建立了外籍員工月度和季度評價評優(yōu)流程，從員工價值創(chuàng)造、敬業(yè)精神、工作執(zhí)行力以及出勤紀(jì)律四個維度開展月度和季度評分選優(yōu)，對月度表現(xiàn)優(yōu)異的外籍員工授予“月度明星員工”稱號，同時每季度評選四個項(xiàng)目經(jīng)理專項(xiàng)獎，分別為“季度價值創(chuàng)造之星”、“季度安全管理之星”、“季度項(xiàng)目推進(jìn)之星”、“季度質(zhì)量管理之星”，對獲得以上榮譽(yù)的優(yōu)秀外籍員工以公開信的形式進(jìn)行全項(xiàng)目通報(bào)嘉獎，公示于項(xiàng)目部榮譽(yù)墻，營造干事創(chuàng)業(yè)、主動作為、公平公正的工作氛圍。

近年來，山東電建三公司不斷加強(qiáng)國際化人才培養(yǎng)，提升外籍員工的整體素質(zhì)和專業(yè)技能，后續(xù)將繼續(xù)堅(jiān)持國際化發(fā)展戰(zhàn)略，積極參與國際市場競爭，不斷提升自身實(shí)力和競爭力。