外教的教學(xué)經(jīng)驗有那么重要嗎？

當(dāng)我們求職一家公司時，公司最關(guān)心，也可以說決定求職成功與否的關(guān)鍵就是工作經(jīng)驗，往往工作經(jīng)驗對于一位求職者來說，起著關(guān)鍵性的作用。在外教的求職中，外教的教學(xué)經(jīng)驗同樣是招聘學(xué)校的關(guān)注點(diǎn)。

碩士外教，行政工簽轉(zhuǎn)聘，找周一到周五職位

一般，在外教求職時，有教學(xué)經(jīng)驗的外教會比沒有教學(xué)經(jīng)驗的外教更具有競爭力。但反過來，沒有教學(xué)經(jīng)驗的外教并不一定就不是好外教。

本科外教，行政工簽轉(zhuǎn)聘，在陜西，求職佛山，有暑假職位

       之前，小編就遇到一位牙買加的男外教，是市場上備受追捧的英語母語國家的外教資源，但他對薪資的要求卻不高。唯一的缺點(diǎn)就是沒有任何的教學(xué)經(jīng)驗，很多學(xué)校也是以這個理由拒絕。好在外教始終不放棄。后來，終于有一家學(xué)校愿意讓他試課，于是他認(rèn)真?zhèn)湔n，上課與學(xué)生積極互動，課堂效果更是出乎意料，學(xué)校對外教的表現(xiàn)也是連連稱贊。很快，學(xué)校便與外教簽訂了聘用合同，而且外教在學(xué)校的表現(xiàn)也越來越突出。

一、外教的教學(xué)經(jīng)驗固然重要，但我們不能單純的以教學(xué)經(jīng)驗的多少來評價外教。

有經(jīng)驗的外教可以迅速的開展教學(xué)，在組織課堂、教授知識上有自己獨(dú)特的見解，但如果外教沒有教學(xué)經(jīng)驗，未必就不能勝任這份教學(xué)工作，外教的個人能力和外教的教育經(jīng)歷等都會成為重要的影響因素。

其實(shí)，我們完全可以通過崗前培訓(xùn)彌補(bǔ)外教教學(xué)經(jīng)驗的不足。沒有人天生就會教學(xué)，有的人教學(xué)能力很強(qiáng)，也是經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，并通過多年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐總結(jié)出來的寶貴經(jīng)驗。

二、外教沒有教學(xué)經(jīng)驗，并不代表外教沒有能力。

外教雖然沒有教學(xué)經(jīng)驗，但只要學(xué)校提供一個舞臺，外教可以盡情的發(fā)光發(fā)熱。因為他們是第一次教學(xué)，無論是備課還是上課，以及對一些細(xì)節(jié)的把握上，肯定會特別用心，而且在教學(xué)中也表現(xiàn)的特別積極。

一方面他們不受任何經(jīng)驗的制約，可以隨性發(fā)揮；另一方面，他們知道自己在教學(xué)中的不足，反而會更用心的準(zhǔn)備每一堂課，往往課堂效果反饋會不錯。

       在目前的外教招聘中，我們不能局限于外教的教學(xué)經(jīng)驗，經(jīng)驗都有一個從無到有的過程，積累經(jīng)驗的過程才是最值得期待的。所以，對于沒有教學(xué)經(jīng)驗的外教來說，給他一個舞臺，定會還你一片精彩。

（編輯：Lisa）