如何看待外教轉(zhuǎn)聘難的問題

       最近，給天臺縣的一家學(xué)校推薦了一名男外教，外教已經(jīng)在中國工作了5年，都是文教類工作簽證。迫于目前外教市場的現(xiàn)狀，在一開始接觸外教的時候，我們就再三詢問外教是否可以拿到注銷函，在得到肯定答復(fù)后，小編才可放心的推薦給學(xué)校。

碩士外教，在上海浦東，求職上海職位

面試結(jié)束后，外教和學(xué)校對雙方都很滿意，外教性格很好，有耐心，還特地告訴小編他的妻子很喜歡這個城市，所以他一定回去天臺工作。很快，學(xué)校便與外教簽訂了合同，就等著辦理簽證了。就在外教申請注銷函的時候，老板又不給解聘了，迫于形勢，外教自己拿錢買下了注銷函。

俄羅斯美女，本科，自理藝術(shù)家簽證（半年后到期），求職深圳，目前在深圳

       我們知道，注銷函是外教資源求職下家單位的必備文件。外教結(jié)束合同后，外教原單位需要在外專系統(tǒng)中提交相關(guān)解聘資料，審批通過后形成注銷函，外教即可將拿到的注銷函以及學(xué)歷、無犯罪證明等相關(guān)文件一起交給下家單位，開始轉(zhuǎn)聘程序。

而在實際的操作過程中，由于疫情的原因，國外的外教人選進(jìn)不來，外教市場供不應(yīng)求，有些學(xué)校為了留住外教，就以注銷函為砝碼，注銷函逐漸成為學(xué)校控制外教的工具，致使很多外教不能自主的選擇工作單位，或被迫與原單位續(xù)約。

首先，在外教合同期滿之后，學(xué)校應(yīng)該尊重外教自由選擇的權(quán)利。如果學(xué)校對外教在校期間的表現(xiàn)很滿意，希望外教能夠繼續(xù)任教。那么，一方面，學(xué)校可以主動跟外教溝通，通過加薪或者是續(xù)簽獎金等金錢獎勵誘惑外教；另一方面，也可以通過轉(zhuǎn)介紹給予外教相應(yīng)提成的方式，還可以針對一些表現(xiàn)突出的外教參評優(yōu)秀骨干教師，讓外教成為學(xué)校中的一份子，這樣的話，外教可能不會輕易的轉(zhuǎn)聘。

其次，如果通過加薪的形式仍然留住外教的話，這時，學(xué)校就要積極配合外教進(jìn)行轉(zhuǎn)聘。因為不同的城市對轉(zhuǎn)聘政策的解讀不一樣，外教需要按照新職位所在城市的轉(zhuǎn)聘流程準(zhǔn)備相關(guān)的資料，這就要求學(xué)校要積極的配合外教轉(zhuǎn)聘，不僅能夠保證外教資源順利的轉(zhuǎn)聘到其他的工作崗位，更有利于學(xué)校接下來的外教招聘工作的順利開展。

在目前的外教招聘市場中，雖然說轉(zhuǎn)聘比新辦工簽更容易一些，但是轉(zhuǎn)聘過程中經(jīng)常會出現(xiàn)各種各樣的問題，這就需要學(xué)校積極的配合，順利的完成外教的轉(zhuǎn)聘工作。

（編輯：Lisa）